Netvarka sėkmės laiptais

Per visą Amerikos istoriją beveik visada buvo bent vienas pagrindinis ekonominis pasakojimas, suteikęs ambicingą ar nepatenkintą priežastį susikrauti daiktus ir ieškoti savo likimo kitur. Maždaug 300 pirmųjų europiečių įsikūrimo metų istorija buvo apie judėjimą į išorę: imigrantų pritraukimą į žemyną, o paskui į sieną, kad išvalytų prerijas, nusausintų pelkes ir statytų naujus miestus.

Iki XIX amžiaus pabaigos, kai siena išnyko, JAV ištiko lengvas panikos priepuolis. Kokia būtų ši gyvybinga, versli šalis be naujų žemių, kurias reikia užkariauti? Kai kurie žmonės (žiūriu į tave, Tedis Ruzveltas) nusprendė toliau užkariauti (Kubą, Filipinus ir kt.), bet galiausiai, industrializuojant, JAV rado naują ekonominio mobilumo naratyvą namuose. Nuo 1890-ųjų iki 1960-ųjų žmonės kėlėsi iš ūkio į miestą, pirmiausia šiaurėje, o paskui pietuose. Tiesą sakant, iki šeštojo dešimtmečio klestėjimo ir baltųjų apykaklių buvo pakankamai daug, kad daugelis pradėjo kraustytis į priemiesčius. Gyventojams senstant, nuo šalto rūdžių diržo perėjo prie saulės juostos patogumų. Manome, kad tai yra seno žmogaus migracija, tačiau ji sukūrė daug darbo vietų jaunimui statybose ir sveikatos priežiūros srityse, jau nekalbant apie turizmą, mažmeninę prekybą ir restoranus.

Paskutinius 20 metų – nuo ​​šaltojo karo pabaigos iki dviejų burbulų sprogimo per vieną dešimtmetį – JAV ėmė ruoštis kitam savo ekonominiam pasakojimui. Ir dabar ji išgyvena dar vieną panikos laikotarpį, o tai yra bloga žinia daugeliui darbo jėgos, bet ypač jauniausiems jos nariams. JAV visada buvo nepaprastai keliaujanti šalis, tačiau nauji Census Bureau duomenys rodo, kad mobilumas pasiekė žemiausią lygį istorijoje. Žinoma, kai kurie žmonės yra įstrigę namuose, kurių vertė mažesnė nei jų hipoteka, tačiau daugelis jaunų žmonių, kurie neturi namų ir dar neturi šeimų, taip pat lieka ten. Tai, be kita ko, rodo, kad žmonės nesirenka naujų ekonominių galimybių taip, kaip anksčiau. Užuot padaliję šalį į 1 procentą, palyginti su visais kitais, mūsų ekonomika iš tikrųjų skiriasi tarp dviejų kitų klasių: mobiliųjų ir nejudrių.

Dalis problemos yra ta, kad didžiausios šalies pramonės šakos nyksta. Anksčiau buvo visiškai aišku, kur jaunimas turėtų eiti dirbti (XX amžiaus aštuntajame dešimtmetyje Čikagoje, XX amžiaus aštuntajame dešimtmetyje Detroite, aštuntajame dešimtmetyje Hiustonas) ir, daugiau ar mažiau, ką jie veiks ten patekę (vairių žudymas). , automobilių statyba, alyvos pardavimas). Ir šios pramonės šakos buvo pakankamai didelės, kad galėtų pasiūlyti darbą kiekvienai darbuotojų klasei – nuo ​​nekvalifikuoto darbininko iki vadovo ar inžinieriaus. Šiandien kelios šviesios mūsų ekonomikos dėmės yra palyginti nedidelės (nors kai kurios žada augimą ateityje) ir decentralizuotos. Yra puikių darbo vietų Silicio slėnyje, biotechnologijų tyrimų sostinėse Bostone ir Raleigh-Durham bei pažangiose gamybos įmonėse, esančiose pietiniame I-85 koridoriuje. Šios įmonės visoje šalyje ir visame pasaulyje samdo darbuotojus, turinčius specifinių gebėjimų. (Beje, jums nereikia būti kitu Marku Zuckerbergu, kad gautumėte darbą viename iš mikrocentrų. Tačiau beveik neabejotinai jums reikės bent informatikos bakalauro arba metų ar dvejų technikos mokykloje.) Ši naujesnė, pasirinkta darbo rinka yra nacionalinė, o mobiliojo ryšio klasės nariams siūlo konkurencingus atlyginimus ir didesnę derybinę galią.

Vaizdas

Kreditas...Vahramo Muradyano iliustracija

Kita vertus, daugelis nejudrios klasės narių gyvena niūrių antraščių Amerikoje. Jei neturite specialių įgūdžių, nėra jokios priežasties išsikraustyti į kitą valstiją ir būti paskutiniam mažai apmokamo darbo naujoje automobilių gamykloje arba klestinčiame žaliosios energijos klasteryje eilėje. Tačiau surašymo duomenimis stebina tai, kad nejudančios darbo jėgos neapsiriboja nekvalifikuotais darbuotojais. Tiesą sakant, daugelis turi aukštąjį išsilavinimą.

Iki šiol B.A. bet kuriame dalyke buvo beveik garantuotas bent vidutinės klasės atlyginimas. Tačiau šiandien ketvirtadalis kolegijų absolventų uždirba mažiau nei įprastas bakalauro laipsnio neturintis darbuotojas. Garsus M.I.T. darbo ekonomistas Davidas Autoras neseniai man pasakė, kad vien tik kolegijos išsilavinimas nebėra gero darbo garantas. Nors aukščiausių universitetų absolventai vis dar greičiausiai gaus gerą darbą, nesvarbu, kokia jų specialybė, jis sakė, kad absolventai iš mažiau aukštų mokyklų bus vertinami pagal tai, ką jie išmano. Kad galėtų konkuruoti dėl darbo vietų nacionaliniu lygiu, jie turėtų turėti įgūdžių, kurių reikia besikuriančioms pramonės šakoms, nesvarbu, ar tai būtų techninė (kompiuterijos mokslas), ar ne.

Tie, kurie neturi tokių specialių įgūdžių, pavyzdžiui, poezijos ar net istorijos, jau konkuruoja su savo kaimynais dėl tų pačių vidutinių, prasčiau apmokamų vietinių darbų, pavyzdžiui, žemo lygio vadovybės ar didelės mažmeninės prekybos. O žemos kvalifikacijos darbo rinkai susiskaldžius tūkstančiams mikroekonomikų, nejudrūs darbuotojai turi mažiau galimybių reikalauti geresnių atlyginimų ar sąlygų arba įgyti vertingų įgūdžių.

Tai kas,tiksliai, ar ambicingas jaunas šiandienos darbuotojas turėtų mokytis? Deja, sunku pasakyti, nes JAV neturi vieno aiškaus nacionalinio projekto. Kylančių, mažesnių pramonės šakų yra daug, bet kurios iš jų yra perspektyviausios? (Atrodo, kad nanotechnologijų nepaprasto augimo momentas buvo 5 metai į ateitį, jau maždaug 20 metų.) Neaišku, kokių įgūdžių labiausiai reikia ir ar jie bus vertingi po dešimtmečio.

Akivaizdu, kad visos vyriausybės problemos – švietimas, sveikatos draudimo perkeliamumas, darbuotojų perkvalifikavimas – nebėra tik premijos už jau klestintį gyvenimą, bet ir egzistenciniai reikalavimai. Mūsų visų interesas yra užtikrinti, kad kuo daugiau žmonių galėtų judėti link galimybių, o Amerikos gebėjimas mesti žmones ir pinigus naujoms įdomioms idėjoms vis dar yra didesnis nei daugumos kitų turtingų šalių. (Dar prieš penkerius metus JAV migracija buvo dvigubai didesnė nei Europos Sąjungos valstybių.) Tai bent jau tam tikra paguoda tuo metu, kai atrodo, kad mūsų nacionalinė ekonomika ieško naujos istorijos.